10月24日，延吉市人力資源和社會保障局黨組書記、局長李鋼帶領(lǐng)政策宣講團(tuán)走進(jìn)延邊大學(xué)，“面對面”地向200余名學(xué)生宣講“青年延吉”就業(yè)政策。

宣講活動旨在進(jìn)一步落實(shí)吉林省高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，切實(shí)吸引高校畢業(yè)生留延發(fā)展建設(shè)青年延吉，推動建設(shè)“政校協(xié)作”機(jī)制?；顒又校钿摓閷W(xué)生們詳細(xì)講解了“青年延吉”相關(guān)政策及事業(yè)單位招聘考試等相關(guān)細(xì)節(jié)，分享就業(yè)規(guī)劃，倡議畢業(yè)生面對就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要轉(zhuǎn)變觀念、適當(dāng)調(diào)整，未雨綢繆、搶抓機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)人生發(fā)展目標(biāo)。

據(jù)介紹，2018年以來，市人社局為延吉市事業(yè)單位錄用工作人員16826人，其中2022年延大畢業(yè)生占所有錄取人員的30%，達(dá)到了歷史新高。

李鋼表示，當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)下行壓力較大，給畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶來一定挑戰(zhàn)，面對壓力很多同學(xué)感到迷茫和無所適從。不管是就業(yè)還是創(chuàng)業(yè)，都需要學(xué)生們放眼全局、提前謀劃才能夠更好地投身社會實(shí)踐，及時(shí)找到適合自己的職業(yè)。

多年來，市人社局始終高度重視高校畢業(yè)生就業(yè)問題，不斷發(fā)掘政策優(yōu)勢，不間斷提供高校畢業(yè)生“1311×N”次服務(wù)，累計(jì)成立60余家青年就業(yè)見習(xí)基地；不斷深化政校對接，針對高校畢業(yè)生就業(yè)需求，積極開展線上線下招聘活動，累計(jì)舉辦招聘會403場，為7921家企業(yè)提供崗位24786個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向10145人，為延吉經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

延邊晨報(bào)全媒體記者 任慧敏